• Foto: Rasmus Karlsson

  • Foto: Rasmus Karlsson

2018-03-09

När Kajbron rasade förra sommaren skadades flera byggarbetare svårt. Men enligt facktidningen Byggnadsarbetaren har den polska arbetsgivaren inte informerat de utländska arbetarna om möjligheten att söka ersättning från det polska företaget för sina skador – något som kan vara ett avtalsbrott, vilket det svenska fackförbundet Byggnads ser allvarligt på.

Det är tidningen Byggnadsarbetaren som varit i kontakt med tre av de polska arbetarna som var med i den omfattande olyckan förra sommaren.

Tolv personer skadades, varav sex stycken allvarligt, när broformen som höll på att gjutas över järnvägsspåret kollapsade.

Renoveringen av Kajbron utfördes av Skanska, men där flera underentreprenörer anställts. Däribland det polska företag som flera av polacker vid bygget i Ludvika var anställda av.

LÄS ÄVEN: Fem dödsolyckor redan under 2018

Kim Söderström Byggnads.
Foto: Eric Salomonsson

Fackförbundet Byggnads har tidigare varit kritisk till det ansvar som svenska entreprenörer tycks avsäga sig när utländska underentreprenörer anställts vid bygget.

– Man kan tycka att de svenska företagarna kanske ska ta ett större ansvar och anställa arbetarna direkt istället för via utländska företag, säger Byggnads GävleDalas ordförande Kim Söderström till Dala-Demokraten.

De utländska arbetarna vid brobygget var inte med i facket, men redan år 2014 så tecknade det polska företaget de arbetade åt ett hängavtal med fackförbundet Byggnads. Det betyder att den polska entreprenören ändå har vissa skyldigheter och ska följa överenskommelser inom branschen.

Till exempel har arbetarna rätt att söka kompensation från AFA Försäkring.

Men, enligt facktidningen Byggnadsarbetarens granskning, så har den polska arbetsgivaren inte betalat in avgifter till försäkringen – något som kan vara ett avtalsbrott.

LÄS ÄVEN: Systematiskt fusk orsakar dödliga arbetsolyckor

Trots den uteblivna betalningen så har dock de anställda rätt att kräva ersättning i efterhand av den polska entreprenören.

Fast det är något som den polska arbetsgivaren inte heller tycks ha informerat de anställda polackerna om, menar arbetarna som tidningen Byggnadsarbetaren träffat.

– Ingen har ringt för att fråga hur jag mår eller om jag behöver något. Det har varit fruktansvärt att gå hemma med skadorna efter olyckan, säger en av de polska arbetarna till Byggnadsarbetaren.

Foto: Rasmus Karlsson

Men när ett hängavtal skrivs, så har också fackföreningen ett ansvar att informera de anställda om ersättningen och rättigheterna.

Fast Byggnads distriktsordförande Kim Söderström vill inte säga att de brustit i sina rutiner.

– Jag skulle inte vilja påstå det. Det ligger alltid på arbetsgivarens ansvar. Naturligtvis försöker vi få träffa arbetarna när avtal tecknas, men eftersom detta avtal är tecknat med Byggnads Stockholm/Gotland år 2014 så vet jag inte om det fanns någon byggnadsmedlem på det polska företaget som man kunde prata med, säger Kim Söderström till Dala-Demokraten.

Det finns dock ibland svårigheter med att ta kontakt med de utländska arbetarna, förklarar Kim Söderström.

LÄS ÄVEN: Många fallolyckor på bygge i Luleå

Däremot anser han att det är Skanskas ansvar och helst ser facket att byggföretaget ersätter byggarbetarna som skadats.

Utredningen om vad som orsakade olyckan pågår än, samtidigt som Skanska menar att de vidtagit åtgärder efter händelsen och skärpt rutinerna för att förebygga att något liknande sker igen.

Fackförbundet inväntar just nu utredningen, menar Kim Söderström.

– Just nu så följer vi det här ärendet. Jag pratar med de som varit inblandade i raset och de som arbetade runt omkring och sen väntar vi på att Arbetsmiljöverket utredningen blir klar.

Byggnadsarbetaren uppger att de sökt de polska företaget för en kommentar, vilket även Dala-Demokraten gjort, men utan att lyckas.

Sofie Lind
sofie.lind@mittmedia.se

Maila artikeln Skriv ut artikeln

Kommentarer

Mer Nyheter

Osmo Kantoluoto har väntat i snart tre år på Afa-pengarna

Snart har det gått tre år sedan Osmo Kantoluoto beviljades livränta av Försäkringskassan. Men några pengar från Afa-försäkring har inte synts till. De sa att det skulle ta ett år, i bästa fall ett halvår, jag trodde på dem. Det jag upplever som värst är att jag inte får någon feedback alls, säger Osmo Kantoluoto.

Ny handbok ska hjälpa montörer som utsätts för våld

Hot och våld mot montörer ute på uppdrag blir allt vanligare. Nu framställs för första gången en handbok för hur energiföretag ska agera i utsatta situationer. Som tidningen Elektrikern tidigare skrivit om, drabbas dagligen sex arbetstagare i Sverige så allvarligt av hot eller våld på arbetet att de tvingas bli sjukskrivna.

Pontus Boström kandiderar till andre vice ordförande

INTERVJU Pontus Boström, ombudsman för region Mitt , är en av de två Linköpingsbor som kandiderar till att efterträda Ulf Carlsson som andre vice ordförande i Elektrikerförbundet. Hur kommer det sig att du kandiderar? Jag har under den senaste tiden fått frågan av ett antal människor om jag skulle kunna tänka mig att ställa upp som kandidat.

Niklas Enström kandiderar till andre vice ordförande

INTERVJU Niklas Enström, förbundets internationellt ansvarige, är en av de två Linköpingsbor som kandiderar till att efterträda Ulf Carlsson som andre vice ordförande i Elektrikerförbundet.

Niklas och Pontus strider om platsen i toppen

Två Linköpingsbor kandiderar till att efterträda Ulf Carlsson som andre vice ordförande i Elektrikerförbundet: Pontus Boström, ombudsman för region Mitt och Niklas Enström, förbundets internationellt ansvarige. Förbundets nuvarande andre vice ordförande, Ulf Carlsson, går i pension, och under förbundsmötet i maj ska hans efterträdare utses.

En arbetare skadad i gruvan – två arbetare döda efter lastbilsolyckor

En arbetsplatsolycka inträffade i onsdags vid Garpenbergsgruva i Hedemora, Dalarna. På torsdagen inträffade också två dödsolyckor, en i Ånge och en i Helsingborg. Olyckan i Garpenberg inträffade, enligt Boliden som äger gruvan, när en lastbil med kalk skulle tömma sin last inne på gruvområdet. En person fick kalk över sig och fördes till sjukhus.

Brister i arbetsmiljöarbetet i samband med dödsolycka

I mitten av februari i år avled en 43-årig man efter att fått stora mängder rasmassor över sig i samband med anläggningsarbete åt Hedemora Energi. Nu pekar Arbetsmiljöverket på arbetsmiljöbrister hos energibolaget. Det var den 19 februari som olyckan inträffade. Trots massiva räddningsinsatser gick mannens liv inte att rädda.

Arbetsgivarna bedriver lobbykampanj mot lagförslag om entreprenörsansvar

Att införa ett entreprenösransvar vore en dålig idé. Det anser Installatörsföretagen, som nu har dragit igång en lobbykampanj för att motarbeta lagförslaget i riksdagen. Den 29 mars beslutade regeringen att överlämna en proposition om entreprenörsansvar till riksdagen.

Vilken är din viktigaste valfråga?

Tidningen Elektrikern kommer att intervjua riksdagspartierna inför valet. Vilka frågor vill du att politikerna ska svara på? Det är valår. Ett valår där mycket, kanske mer än någonsin, står på spel. Nu vill vi veta era viktigaste frågor inför valet.

Plejd får ny storägare

Industrijätten Schneider Electric går in som ny storägare i svenska teknikbolaget Plejd. Det står klart sedan bolaget via en nyemission fått köpa aktier i Plejd för runt 64 miljoner kronor eller cirka 15 procent av aktierna. Plejd har med sina trådlösa lösningar på kort tid blivit en rejäl snackis bland landets elektriker.

Fagerhult stärker på hemmaplan

Fagerhult omorganiserar och samlar allt mer verksamhet till huvudkontoret och fabriken i Habo. Det är Fagerhult Retail-delen, som jobbar mot detaljhandeln, med huvudsäte i Bollebygd som i fortsättningen också ska ingå i Fagerhult belysning AB.

Nya smarta lösningar – Nummer 2, 2018

En golvvärmetermostat från Nobö som har det mesta, en betongskruv från Fischer som spar tid och borrjobb, en ny batteridriven gersåg från Makita och ett snabbhuggande trälim från ESSVE. Här finner du några av de allra senaste smarta lösningarna inom ny teknik.

”Lågt lönemärke gynnar högavlönade”

Industriavtalets märke har legat för lågt vilket lett till att privatanställda tjänstemän fått högre löneökningar lokalt. Det här har lett till att löneklyftan mellan arbetare och tjänstemän ökar. Det menar fackförbunden i 6F som kritiserar den lönebildningsmodell som gällt de senaste 20 åren där exportindustrin sätter märket.

Norskt strejkhot undanröjt

Vid 14-tiden på söndagen enades så till slut norska LO och NHO, Svenskt Näringslivs norska motsvarighet, om en uppgörelse. Då hade tidsfristen för LO:s utlysta strejk redan löpt ut med 14 timmar. LO varslade om strejk för runt 30 000-talet medlemmar.

Svenska elektriker i Norge uppmanas kontakta SEF efter strejkvarsel

På söndag, den 8 april, kan det bryta ut storstrejk i Norge. Det är norska LO och NHO, Svenskt näringslivs norska motsvarighet som strandat förhandlingarna. Det norska elfacket, El- og It Forbundet, varslar i samband med detta 3848 medlemmar om strejk i företag inom hiss- energi- och elinstallation.